Algemene Voorwaarden

Artikel 1: Toepasselijkheid van de voorwaarden en identiteit van de onderneming

1.1 Ontslagcoaching is een handelsnaam van HR4Talent, ingeschreven bij de Kamer van Koophandel onder nummer 87253992. Alle diensten die Ontslagcoaching levert, worden uitgevoerd onder verantwoordelijkheid van HR4Talent.

1.2 Deze algemene voorwaarden zijn van toepassing op alle diensten die Ontslagcoaching verricht in het kader van ontslagbemiddeling, juridische ondersteuning, inclusief alle medewerkers, stagiairs en ingeschakelde derden.

1.3 Deze voorwaarden zijn van toepassing op alle overeenkomsten tussen Ontslagcoaching (onder verantwoordelijkheid van HR4Talent) en de opdrachtgever, tenzij schriftelijk anders is overeengekomen.

1.4 De artikelen 7:404, 7:407 lid 2 en 7:409 van het Burgerlijk Wetboek zijn niet van toepassing. De overeenkomst wordt uitsluitend aangegaan met HR4Talent-Ontslagcoaching, ook wanneer de opdracht expliciet aan een bepaalde persoon is verstrekt.

1.5 Indien een bepaling van deze algemene voorwaarden nietig of ongeldig blijkt te zijn, blijven de overige bepalingen onverminderd van kracht. De nietige of ongeldige bepaling wordt vervangen door een bepaling die zoveel mogelijk aansluit bij de oorspronkelijke strekking.

1.6 Ontslagcoaching behoudt zich het recht voor deze algemene voorwaarden te wijzigen. Eventuele wijzigingen worden ten minste 30 dagen voor inwerkingtreding schriftelijk aan de opdrachtgever medegedeeld.

Artikel 2: De overeenkomst

2.1 Een overeenkomst komt tot stand zodra de opdrachtgever mondeling, schriftelijk of digitaal opdracht heeft gegeven voor de dienstverlening van Ontslagcoaching en Ontslagcoaching deze opdracht heeft aanvaard.

2.2 De overeenkomst wordt uitsluitend aangegaan ten behoeve van de opdrachtgever. Derden kunnen geen rechten ontlenen aan de inhoud van de verleende diensten.

2.3 Indien de opdrachtgever wijzigingen wenst aan te brengen in de verleende opdracht, is Ontslagcoaching hieraan pas gebonden als deze wijzigingen schriftelijk of digitaal zijn bevestigd.

Artikel 3: Inschakeling van derden

3.1 Ontslagcoaching kan bij de uitvoering van haar werkzaamheden derden inschakelen, zoals advocaten, mediators of andere ontslagspecialisten, indien dit nodig is voor de uitvoering van de opdracht.

3.2 Ontslagcoaching is bij het inschakelen van derden niet aansprakelijk voor eventuele tekortkomingen van deze derden. De opdrachtgever machtigt Ontslagcoaching om eventuele aansprakelijkheidsbeperkingen van deze derden namens de opdrachtgever te aanvaarden.

3.3 De opdrachtgever vrijwaart Ontslagcoaching voor alle aanspraken van derden die voortvloeien uit de uitvoering van de overeenkomst.

Artikel 4: Tarieven en betaling

4.1 Ontslagbemiddeling
De diensten van Ontslagcoaching met betrekking tot ontslagbemiddeling, waaronder het onderhandelen over de beëindiging van de arbeidsovereenkomst en het controleren van de vaststellingsovereenkomst, worden in beginsel kosteloos verleend aan de werknemer, tenzij voorafgaand aan de uitvoering van de diensten schriftelijk anders is overeengekomen.

4.2 Overige diensten
Voor andere diensten, zoals juridische ondersteuning bij arbeidsconflicten, coaching en herplaatsing (outplacement), worden kosten in rekening gebracht. Deze diensten zijn niet kosteloos en worden gefactureerd aan de opdrachtgever op basis van de overeengekomen tarieven, welke zijn opgenomen in de offerte of opdrachtbevestiging.

4.3 Afwijkende afspraken
Indien de kosteloosheid van de ontslagbemiddeling niet van toepassing is, bijvoorbeeld omdat de werkgever de kosten niet draagt, zal Ontslagcoaching de werknemer hiervan vooraf schriftelijk op de hoogte stellen. De werknemer dient expliciet in te stemmen met de kosten voordat de diensten worden verleend.

4.4 Verhaal op werkgever
Ontslagcoaching zal in de meeste gevallen trachten de kosten van de diensten op de werkgever te verhalen. Indien de werkgever niet bereid is de kosten voor de overige diensten te dragen, blijft de werknemer verantwoordelijk voor de betaling van deze kosten, tenzij anders overeengekomen.

4.5 Facturatie en betalingstermijn
Betaling voor de overige diensten zoals coaching en herplaatsing dient te geschieden binnen 14 dagen na factuurdatum, tenzij schriftelijk anders is overeengekomen. Indien de betaling niet tijdig wordt voldaan, is de opdrachtgever in verzuim en is Ontslagcoaching gerechtigd wettelijke rente en incassokosten in rekening te brengen.

4.6 Niet-tijdige betaling
Bij niet-tijdige betaling heeft Ontslagcoaching het recht om de uitvoering van de dienstverlening op te schorten of de overeenkomst te ontbinden zonder aansprakelijk te zijn voor eventuele schade als gevolg van deze opschorting. Daarnaast kan Ontslagcoaching wettelijke rente en buitengerechtelijke incassokosten in rekening brengen.

Artikel 5: Aansprakelijkheid

5.1 De aansprakelijkheid van Ontslagcoaching is beperkt tot het bedrag dat door haar aansprakelijkheidsverzekering wordt gedekt. Indien de verzekering niet uitkeert, is de aansprakelijkheid van Ontslagcoaching beperkt tot het bedrag dat voor de betreffende dienst in rekening is gebracht.

5.2 Ontslagcoaching is niet aansprakelijk voor fouten van door haar ingeschakelde derden of voor indirecte schade, zoals gevolgschade, gederfde inkomsten of reputatieschade.

5.3 Eventuele aanspraken op schadevergoeding dienen binnen 12 maanden na het ontdekken van de schade schriftelijk te worden ingediend, bij gebreke waarvan het recht op schadevergoeding vervalt.

Artikel 6: Opschorting en beëindiging

6.1 Ontslagcoaching heeft het recht de uitvoering van haar werkzaamheden op te schorten of de overeenkomst te beëindigen indien de opdrachtgever zijn betalingsverplichtingen niet nakomt, onjuiste informatie verstrekt of anderszins niet voldoet aan zijn verplichtingen.

6.2 Beëindiging van de overeenkomst door de opdrachtgever is alleen mogelijk indien schriftelijk overeengekomen en onder voldoening van de tot dan toe verleende diensten.

6.3 De overeenkomst eindigt automatisch bij het overlijden van de opdrachtgever of, in het geval van een rechtspersoon, bij diens ontbinding of faillissement.

Artikel 7: Intellectueel eigendom

7.1 Alle door Ontslagcoaching opgestelde documenten, adviezen en andere materialen blijven eigendom van Ontslagcoaching, tenzij anders schriftelijk is overeengekomen.

7.2 Het is de opdrachtgever niet toegestaan deze materialen zonder schriftelijke toestemming van Ontslagcoaching te kopiëren, openbaar te maken of op enige andere wijze te gebruiken voor commerciële doeleinden.

Artikel 8: Geheimhouding

8.1 Ontslagcoaching zal alle informatie die door de opdrachtgever wordt verstrekt vertrouwelijk behandelen, conform de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG).

8.2 Deze verplichting tot geheimhouding blijft ook na beëindiging van de overeenkomst van kracht, tenzij de wet of een bevoegde rechter anders bepaalt.

Artikel 9: Klachten en geschillen

9.1 Klachten met betrekking tot de uitvoering van de overeenkomst dienen binnen 7 dagen na ontdekking schriftelijk aan Ontslagcoaching te worden gemeld.

9.2 Geschillen die voortvloeien uit of verband houden met deze overeenkomst zullen bij voorkeur in onderling overleg worden opgelost. Indien dit niet mogelijk is, worden geschillen voorgelegd aan de bevoegde rechter in het arrondissement waar Ontslagcoaching is gevestigd.

Artikel 10: Toepasselijk recht en forumkeuze

10.1 Op alle overeenkomsten en deze algemene voorwaarden is uitsluitend Nederlands recht van toepassing.

10.2 Geschillen die voortvloeien uit of verband houden met de overeenkomst zullen worden voorgelegd aan de bevoegde rechter te Bergen op Zoom.